“巡察要紧紧围绕‘十四五’开局起步，发挥监督保障执行、促进完善发展作用，着力发现被巡察党组织能否把握在新发展阶段、新发展格局中所处的方位，完整、准确、全面贯彻新发展理念。”3月18日至20日，潜江市召开八届市委第十一轮巡察工作动员部署暨培训会。
据悉，此轮巡察是该市八届市委巡察收官之战，采取“一拖二”的方式，分两个批次压茬推进。巡察紧盯党中央重大决策部署和省委、市委有关要求贯彻落实情况；紧盯被巡察党组织能否有效贯彻落实该市“十四五”时期打造“一城两区三基地”的战略布局，在推动巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，以及扫黑除恶、长江大保护等工作时，是否打折扣、搞变通，有令不行、有禁不止；紧盯“放管服”等重点改革是否拿出实招硬招，推动改革落地见效，营商环境是否得到进一步优化；紧盯防范化解重大风险情况，根据各单位肩负的政治安全、经济安全、意识形态安全等政治责任，看是否坚持总体国家安全观。
为高质量打好巡察收官战，提高巡察干部能力素质，该市按照“精准施训、按需施训”的原则，举办了为期3天的巡察业务专题培训班。培训聚焦贯彻落实十九届五中全会精神和“十四五”时期开局起步开展靶向授课；通过征集巡察组授课需求，紧扣“巡察报告撰写、问题底稿制作、财务管理、审计查账”开展问答互动式授课；邀请经验丰富的巡察组组长、副组长分享巡察工作经验，介绍巡察方式方法，开展点穴启发式授课。
据了解，为充分发挥巡察培养锻炼年轻干部“熔炉”作用，该市还建立了巡察干部抽调、管理、监督、奖惩全链条制度机制，制定了《市委组织部与市委巡察机构加强工作贯通协作暂行办法》《市委巡察机构借调干部管理办法》《巡察干部个人表现综合考评办法》《市委巡察机构荣誉证书颁发办法》。此轮巡察，共抽调纪检、组织、审计、财务、住建、环保等专业领域的一线业务骨干32名。
截至目前，该市已经开展十轮巡察，涉及70个被巡察单位和地方，反馈面上问题1596个，移交问题线索750个，给予党纪政务处分240人，组织处理537人，追缴违纪违规资金687.9万元，巡察利剑作用充分彰显。（潜江市纪委监委）
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