聚焦一些退役军人就业质量不高、创业能力不强等问题，重庆市潼南区退役军人事务局持续优化就业创业机制，着眼“小切口”，以“四个一”为抓手，实施“戎归潼城 创就未来”项目，不断提升退役军人就业创业能力，拓宽就业创业途径，助力退役军人实现高质量就业。
搭建“一系列载体”，提升创业扶持“含金量”
打造创业平台，创设“戎创荟”创业交流平台，挂牌成立“潼南区退役军人就业创业孵化基地”，为退役军人提供创业场地、政策咨询、后勤保障等服务，孵化入驻军创企业2家。组建导师团队，邀请创业名师、专家教授、退役军人成功企业家等人员，定期免费开展创业辅导交流活动，服务创业退役军人110余人。开设展销平台，与梦莱人才、六养优品等2家电子商务公司达成合作意向，帮助宣传推介退役军人创业产品，预计年底将集中入驻商家15户，上线军创产品30个。
开展“一系列宣传”，当好就业创业“服务员”
发挥窗口作用，设置就业创业咨询窗口，编制《自主就业退役士兵服务手册》《就业创业政策十问十答》系列资料，提供就业、创业政策咨询服务2000余人次。办好专题培训，用好退役军人春季、秋季集中返乡季，举办两期“退役第一课”政策专题讲座，帮助220名退役军人答疑解惑。开展银税对接，联动重庆农商行等银行开展创业担保贷款政策宣讲活动6次；协助13家退役军人创办企业和招聘退役军人企业享受税收优惠政策，为企业减税210万元。
争取“一系列岗位”，扩大就业容量“蓄水池”
政府安置就业一批，3年来，累计安置退役军官军士107人，退役军人在全区各部门担任骨干精英20余人。公益岗位帮扶一批，在区人力社保局的支持下，开发公益性岗位，为符合条件的退役军人提供岗位106个。社会招聘吸纳一批，举办线上线下专场招聘会3场，60余家企业提供岗位3600个，线上点击人数近6万人、线下现场参加180人，共达成就业意向近500人。
挖掘“典型”，打造就业、创业“新标杆”
选优一批“兵支书”，引导退役军人在基层治理、乡村振兴中勇挑重担，真抓实干，一批退役军人相继担任村（社区）“两委”书记主任、综治综服专干等专职人员，其中村（社区）“两委”书记主任58人，纳入后备干部储备人才40人。培育一批“金名片”，鼓励退役军人争当乡村振兴中的排头兵，创办种植、养殖企业29家，成功打造“乡村学长”“安铺农场”“天灵面粉”等本土品牌12个，带动周边群众200余人就业，人均年增收5000余元。选树一批“带头人”，深度挖掘退役军人吕状文、龚羿嘉等就业创业先进典型，加大创业宣传力度；推选2名退役军人创业项目，参加全市退役军人就业创业大赛全部获奖，创业项目《新胜镇集体经济强村富民综合改革试点项目-溯源乡村》荣获三等奖。
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