（上海智慧党建网） 奉贤区金汇镇党委高度重视加强基层党组织建设，通过抓队伍、搭平台、重引领，多措并举强基固本，筑牢战斗堡垒，推动基层党组织建设全面进步、全面过硬。
从严从实规范支部建设，夯实堡垒推动党建工作“亮起来”
党支部工作是否坚强有力，党组织书记是关键，持续抓好党组织书记“第一责任人”职责。规范组织生活。深化金汇桥·书记工作室平台，为党组织书记提供学经验、找差距、促提升的优质平台。加强对各基层党组织生活的规范化指导，由镇党群服务中心每月发布主题党日工作提示，动态更新组织生活套餐。打造党建新标杆。注重发挥镇党支部建设示范点标杆引领作用，如：金汇镇社区事务受理服务中心支部委员会严格落实“书记上党课”制度，设立“党员先锋岗”，班子轮流“坐窗口、走流程、优服务”，换位体验一线工作，深入了解全局工作。创新融合党建机制。结合落实“一个支部一件实事”机制，落实“向零”行动，开设“远程帮办”延伸点，打造党群服务延伸点，为群众提供便捷的政务服务；依托阵地推行“党组织+网格化”治理服务模式，凝聚楼组长、社区志愿骨干、“双报到”党员等开展协商议事会，共商治理难题。
共建共融激发党建活力，以点串线引领基层党建“靓起来”
镇党委坚持以支部共建为抓手，发挥党支部建设示范点引领力，持续推动组织融合、资源融合、力量融合。激活党建联建“乘数效应”。社区党组织“单打独斗”转变为各方联动“组团式”服务，如齐贤社区党总支联动周边社区党组织，持续建优“彩虹网格”党建创新体系，与泰日社区、金中社区党支部等8个社区党支部联合开展各类活动。引领党建新风尚。金汇镇社区事务受理服务中心党支部积极发挥党支部建设观察员作用，与机关事业单位、医院党组织开展结对活动，以理论共学推动业务共促，并开展共建送关爱行动，结合“蓝天下的至爱”志愿活动，为弱势群体提供定向捐助帮扶。以党建共建为纽带。促进与共建单位间的业务共促、发展共谋，如神舟精宜汽车制造有限公司党支部发挥“胡振球劳模创新工作室”作用，结对本镇同领域党支部开展支部共建，举办“劳模带教”活动。
求新求变挖掘党建潜能，凝心聚力推动全域党建“强起来”
为有效提升全域建设水平，镇党委创新载体，打破体制内外沟通壁垒。深化“双向直通车”项目。由镇域内60余家居村、机关事业单位党组织，与近80家企业党组织结对共建，通过互学互鉴、互融互通，认真落实“第一议题”、专题研讨等学习制度，助力企业挖掘党建潜能，并对新成立党支部开展常态化指导。激发支部内生动力。通过处级干部结对“一对一”制定工作计划，老带新书记结对“手把手”传授基层治理经验，党支部建设示范点结对“实打实”开展业务指导，切实帮助新建或发展中的党支部快速成长。焕活“3+1”结对机制。完善“3+1”新兴领域党组织建设强基工程结对机制，结合处级领导干部结对、老带新书记结对、党支部建设示范点结对三种模式，深化“两企三新”党组织与机关、事业单位、集体企业、居村党组织结对共建的“双向直通车”项目。
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